|

Not available

Stef Leenders

Management Trainee

Met mijn enorme dosis energie en enthousiasme ben ik het liefst de hele dag met van alles en nog wat bezig. Veel prikkels en afwisseling, daar houd ik van! Gaat er iets mis? Dan is er altijd een manier waarop we het samen kunnen oplossen. Ik wil graag werken in vrijheid, mét verantwoordelijkheid. Dit gun ik de ander ook. Ténzij dingen te lang duren, dan neem ik zelf de touwtjes in handen.

ENTHOUSIAST

EIGENWIJS

BEHULPZAAM

CREATIEF

Milou’s skills…

Motivator

Graag motiveer en enthousiasmeer ik de mensen om mij heen. Ik neem mensen gemakkelijk mee met mijn aanstekelijke energie.

Out-of-the-box

Mijn oplossingsgerichte mindset en creativiteit zorgen ervoor dat ik gemakkelijk out-of-the-box kan denken. Chaotische brainstorms met toffe ideeën? Kom maar door!

Nuchter

Ik houd van creativiteit maar niet van te veel poespas. Graag blijf ik bij de logica en breng het team zo steeds weer terug naar de kern van het verhaal.

De kwebbelaar

Nee, nee niet alleen in de kroeg. Mijn studie communicatie en informatiewetenschappen breng ik graag in de praktijk. Zo zorg ik dat informatie behapbaar én leuk is voor de ontvanger.

Milou is nieuwsgierig naar…

Nee, nee niet alleen in de kroeg. Mijn studie communicatie en informatiewetenschappen breng ik graag in de praktijk. Zo zorg ik dat informatie behapbaar én leuk is voor de ontvanger.

I have worked on this project

Process Manager at AkzoNobel

As process manager at AkzoNobel, I was responsible within Sales & Key Account Management for optimising (commercial) processes. As AkzoNobel is a global player in the paint and coatings industry, this amounts to processes in various countries & topics: from new artwork to order handling and product management. Within my team, I dealt with the entire process- from product introduction to actual production. I also coordinated operational tasks in the project process, such as liaising with external content managers. As I worked on projects across Europe, I often dealt with a complex stakeholder field full of different interests. Ultimately, I found the challenge in connecting all these links in order to structurally develop a working method that makes things easier for everyone. Because in the end, we are all working towards the same goal: making AkzoNobel a little better every day.

”His keen eye, analytical skills and his friendly way of communicating are important skills to not only suggest improvements but also get them accepted.”

Milou tipt…

Zorg voor een vrolijke en positieve mindset! Waarom zou je niet voor het positieve gaan, als je tussen positief en negatief kan kiezen? Een negatieve houding gaat de dingen echt niet beter maken.

Get in touch

Meer weten over onze talenten?

Laat je gegevens hier achter. Wij nemen contact met je op!