|

Not available

Gijs Govers

Management Trainee

Met een resultaat gedreven manager als vader en een gevoelige coach als moeder, kreeg ik al jong beide kanten mee. Zo groeide ik op tot het zogenoemde mengelmoesje; een assertieve doch sensitieve fanatiekeling. Welke kant tot uiting komt? Dat hangt van de context af. Weloverwogen bekijk ik de situatie en connect ik met de mensen om mij heen, waarna ik intuïtief die eigenschappen inzet die het meest bevorderlijk zijn voor de groei.

GEDREVEN

CREATIEF

ENERGIEK

AANSTEKELIJK

Gijs’ skills…

Natuurlijk overzicht

Ik kan mij gemakkelijk grote hoeveelheden en verschillende soorten materie eigen maken. Juist door een stapje achteruit te doen, overzie ik situaties snel en scherp. Zo kunnen we gezamenlijk focussen op dat wat echt relevant is.

De netwerker

Niet alleen informatie, ook de verhoudingen binnen organisaties heb ik snel door. Als sociale netwerker leg ik gemakkelijk contact met óf tussen de personen op de juiste posities.  

Vindingrijk

Waar ik vroeger mijn creativiteit kwijt kon in tekenen en schrijven, zet ik het tegenwoordig in om tot interessante oplossingen en innovatieve ideeën te komen. Zo doe ik de dingen net even iets anders, mét een beetje extra fleur!

Aanstekelijk energiek

Mijn aanstekelijke enthousiasme werkt enerzijds als trigger, waardoor meetings en brainstormsessies zowel meer tempo als power krijgen. Anderzijds weet ik mijn aanstekelijkheid in te zetten om anderen te overtuigen en zo de juiste richting op te krijgen.

Gijs is nieuwsgierig naar…

Over de afgelopen jaren ben ik erachter gekomen dat ik niet alleen mijn rol, maar ook de missie en richting van de organisatie waarvoor ik werk heel belangrijk vindt. Vanuit dit besef ging ik op onderzoek uit en kwam ik erachter dat ik niet alleen warmloop voor de ‘dogood’ bedrijven in bijvoorbeeld de duurzaamheidssector. Oók andere organisaties en sectoren met een levendige, diepgaande missie spreken mij aan. Denk bijvoorbeeld aan ASML die met hun chips bijdragen aan een nieuwe wereld. Hoe vet is dat?! Kortom, ik ben nieuwsgierig naar welke organisatorische missie uiteindelijk zal aansluiten bij mijn persoonlijke visie.  

Deze opdrachten heb ik gedaan…

Senior Projectbeheerser bij de Provincie Noord-Brabant

Binnen het team project piekbelasting was ik verantwoordelijk voor drie onderdelen. Ten eerste beheerde ik de financiën: begroting, kostenverantwoording, en communicatie met het rijk over financiering. Ten tweede rapporteerde ik voortgang en kwaliteit van het project aan provincie, gemeentes en het ministerie, waarbij mijn dashboards zelfs in de krant verschenen en positieve reacties ontvingen. Tot slot signaleerde ik risico’s en nam beheersmaatregelen met het team. Het opzetten van een goedlopende dienst vanuit niets gaf me veel energie en trots. De complexiteit leerde me snel hoe belangrijk grondige communicatie en het aangaan van dialogen is. De dienst gaf me de kans om echt verschil te maken voor mensen, wat enorm motiveerde.

Strategic Consultant bij Fokker Services Group

Als market- en implementatie-analist bij Fokker Services Group onderzocht ik een specifieke business case en de benodigde acties bij implementatie. De business case zou meer inkomsten genereren maar vereiste ook organisatorische veranderingen. Om dit te onderzoeken, leerde ik de organisatie en markt goed kennen via gesprekken met klanten, oud-klanten en vertegenwoordigers. Mijn ervaring in stakeholdermanagement hielp me om snel de juiste relaties op te bouwen. Ik ben trots dat mijn business case positief werd ontvangen en serieus wordt genomen binnen het bedrijf. Een belangrijke les was om mijn verantwoordelijkheden goed af te bakenen, gezien mijn sterke inzet en enthousiasme.

Gijs tipt…

Als echte Bosschenaar kan ik jullie de béste tip uit Brabant natuurlijk niet onthouden; proef een overheerlijke Bossche Bol van de bekende familiebakkerij Jan de Groot!  

 

Get in touch

Meer weten over onze talenten?

Laat je gegevens hier achter. Wij nemen contact met je op!